У Польщі не вистачає кваліфікованих працівників

На польському ринку праці все виразніше формується проблема невідповідності професійної компетентності працівників та вимог ринку праці. Майже половина польських фірм відчуває проблеми з пошуком працівників на конкретні вакансії.

«41% компаній, які взяли участь в опитуванні, заявив, що в 2015 році ці компанії не могли знайти працівників на свої вакансії. У порівнянні з 2014 роком, число фірм з такими проблемами зросло на 8%», - пише агентство ManpowerGroup у своїй доповіді «Брак талантів 2015».

Список фахівців, яких потребують фірми, протягом останніх років залишається таким самим: кваліфіковані фізичні працівники, торгові представники, інженери, техніки, водії, бухгалтери, програмісти.

Причиною проблем між ринком праці і співробітниками є невідповідність освіти більшості претендентів до вимог компаній. «Польське освіта не встигає змінюватися відповідно до вимог польського ринку праці», - пише агентство ManpowerGroup.

Інша причина - це масова міграція фахівців (наприклад, професійних кухарів в Польщі залишилося небагато - більшість їде за кордон).

PAP/Т.А.